1.互聯(lián)網(wǎng)大廠重拳反腐，已有大批人被抓
近段時(shí)間以來，阿里、抖音、B站、唯品會(huì)等互聯(lián)網(wǎng)大廠接連被曝出有員工因貪腐被抓，內(nèi)情觸目驚心，引發(fā)行業(yè)震蕩，不少相關(guān)人員被推上輿論的風(fēng)口浪尖。
這兩天，唯品會(huì)內(nèi)部員工貪腐事件再度引起關(guān)注。網(wǎng)上流出的一份唯品會(huì)的反腐通報(bào)顯示，產(chǎn)品技術(shù)中心基礎(chǔ)平臺部運(yùn)維總監(jiān)馬某（職級V8），在唯品會(huì)工作期間，利用職務(wù)之便，長期收取供應(yīng)商好處費(fèi)，數(shù)額巨大，涉嫌職務(wù)犯罪。
目前，馬某已被公安機(jī)關(guān)刑事拘留。
圖源：微博
唯品會(huì)嚴(yán)肅聲明，馬某的貪腐行為已經(jīng)嚴(yán)重違反公司管理紅線。為嚴(yán)明紀(jì)律、懲前毖后，公司決定從即日起解除馬某的勞動(dòng)合同，同時(shí)沒收其股票。對馬某違紀(jì)行為發(fā)生時(shí)在任的直接上級湯某，公司也提出了批評。
這份通報(bào)的真實(shí)性還有待驗(yàn)證，具體是不是有馬某這號人、以及馬某是否真的被抓，目前還無從得知。不過前幾天，唯品會(huì)還有一位高管被抓了。
這位高管便是唯品會(huì)營銷副總裁馮佳路，他因涉嫌個(gè)人經(jīng)濟(jì)問題，正在配合公安機(jī)關(guān)調(diào)查。盡管唯品會(huì)并未披露太多案情細(xì)節(jié)，但從官方回應(yīng)來看，這位馮佳路副總裁也是因?yàn)樨澑瘑栴}被抓。
唯品會(huì)營銷副總裁馮佳路
B站最近也被曝出有員工進(jìn)行職務(wù)犯罪。就在前幾天，B站向全體員工發(fā)送了一封郵件，正式宣布：原游戲合作部總經(jīng)理張某敏，在工作期間存在嚴(yán)重的職務(wù)犯罪行為，已經(jīng)被公安機(jī)關(guān)依法逮捕。
B站對張某敏職務(wù)犯罪的通報(bào)
公開資料顯示，張某敏工作履歷十分亮眼，她曾在匯豐銀行擔(dān)任中國區(qū)商業(yè)銀行總裁助理，在華為擔(dān)任過高級營銷經(jīng)理、電商平臺部和電商規(guī)劃與拓展部的副部長、部長，以及華為游戲中心部長。2021年入職B站后，張某敏成為游戲業(yè)務(wù)管理層，負(fù)責(zé)聯(lián)運(yùn)業(yè)務(wù)，花名“小姐姐”。
張某敏的工作履歷
除了唯品會(huì)和B站，阿里、抖音等大廠也都有類似的事件被曝出。
就在上個(gè)月底，一則“餓了么物流主管涉嫌職務(wù)犯罪，被警方帶走”的消息傳出。餓了么方面回應(yīng)稱，經(jīng)內(nèi)部調(diào)查，發(fā)現(xiàn)物流主管韓鎏涉嫌職務(wù)犯罪，并向公安機(jī)關(guān)主動(dòng)報(bào)案。
公開資料顯示，韓鎏是一位供應(yīng)鏈管理專家，曾在京東工作，入職阿里后，他擔(dān)任餓了么資深副總裁即時(shí)零售業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、蜂鳥即配總裁。從這份履歷看，他應(yīng)該掌握有一些關(guān)鍵決策權(quán)，這也就為他實(shí)行職務(wù)犯罪提供了便利。
沒過幾天，字節(jié)跳動(dòng)內(nèi)部也發(fā)布了一份企業(yè)紀(jì)律與職業(yè)道德委員會(huì)通報(bào)，揭露了一起違規(guī)行為：Seed部門（字節(jié)跳動(dòng)豆包大模型團(tuán)隊(duì)）某前員工與支持其團(tuán)隊(duì)的某前HRBP（人力資源）二人，沒有按照規(guī)定申報(bào)利益沖突，并且在接受調(diào)查的過程中多次做出虛假陳述，嚴(yán)重違反了公司制度。
圖源：新浪財(cái)經(jīng)
目前，字節(jié)跳動(dòng)已經(jīng)對違規(guī)人員作出辭退處理，并全額扣發(fā)年終獎(jiǎng)。
上述這些事件無一例外，涉事人員均在公司內(nèi)部占據(jù)較高職位，或者就是握有某些關(guān)鍵職權(quán)。客觀來看，企業(yè)內(nèi)部一些關(guān)鍵崗位確實(shí)很容易成為腐敗的溫床。但貪腐問題集中爆發(fā)，在一定程度上也暴露出企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的脆弱與權(quán)力運(yùn)行的灰色地帶。
而這，值得行業(yè)警惕。
2.貪腐問題不容忽視，大廠已有覺悟
回望過去這十幾二十年的時(shí)間，隨著互聯(lián)網(wǎng)浪潮的興起，一批企業(yè)抓住機(jī)遇、積極進(jìn)取，成長為了行業(yè)頭部，對電商、物流、科技等各個(gè)領(lǐng)域產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。
然而在高速發(fā)展、規(guī)模膨脹的過程中，一些企業(yè)也逐漸患上了“大公司病”——制度滯后、管理松散、權(quán)責(zé)不清等問題開始浮出水面，這就成為了滋生腐敗的溫床。
尤其是在資源密集型的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，如采購、招商、投放、內(nèi)容審核等領(lǐng)域，個(gè)別掌握關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)權(quán)力的人員，走起了旁門左道，在權(quán)力的縫隙中牟取私利，侵害著企業(yè)的利益。
平心而論，這種情況的出現(xiàn)，并不全然是因?yàn)閭€(gè)體品行的墮落，也有企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管不到位的原因。在早期追求規(guī)模與效率的階段，許多企業(yè)往往把重點(diǎn)放在業(yè)務(wù)擴(kuò)張上，而對人員管理重視不足。等到組織架構(gòu)變得龐大復(fù)雜時(shí)，問題逐漸顯現(xiàn)，可能就積重難返了。
許多從業(yè)者都意識到了企業(yè)貪腐問題的嚴(yán)重性。騰訊創(chuàng)始人馬化騰就曾經(jīng)說過：“內(nèi)部的貪腐問題真的是觸目驚心，很多業(yè)務(wù)做不起來是因?yàn)樨澑┒刺?，業(yè)務(wù)被掏空了?！?/span>
痛定思痛，如今許多大廠都在重拳反腐，對腐敗行為零容忍，只要踩到紅線，一律動(dòng)真格，毫不手軟。
今年年初，抖音集團(tuán)正式公布了2024年下半年反舞弊通報(bào)：2024年全年，共有39人因涉嫌違法犯罪被集團(tuán)移送司法機(jī)關(guān)處理。
圖源：抖音集團(tuán)官方公眾號
從官方通報(bào)來看，涉案人員的違規(guī)行為一般有收受賄賂、侵占公司資產(chǎn)、以權(quán)謀私，等等。
比方說，個(gè)別抖音員工會(huì)收取抖音服務(wù)商的“好處費(fèi)”和高檔禮品，利用職務(wù)之便，為外部商家提供違規(guī)幫助、傾斜更多資源，嚴(yán)重影響商業(yè)環(huán)境的公平性，對平臺、正常商家和消費(fèi)者的利益都有損害。
再比方說，有些員工會(huì)利用職務(wù)之便薅公司羊毛，輕則虛假報(bào)銷、小偷小摸，重則直接違法犯罪。還有一些動(dòng)了歪腦筋的員工，會(huì)利用自己的職權(quán)為親戚朋友謀取利益。
圖源：抖音集團(tuán)官方公眾號
對于這些違規(guī)員工，抖音均做出了辭退處理，并依法向公安報(bào)告，將他們移交公安機(jī)關(guān)處理。
值得一提的是，抖音還公布了一份永不合作主體清單，總計(jì)有23家合作方被列入其中。
圖源：抖音集團(tuán)官方公眾號
與抖音類似，京東方面也在嚴(yán)抓貪腐。今年618期間，京東公布了一份廉潔合作指南，明確劃定了多條紅線，該指南被許多網(wǎng)友評價(jià)為“堪比反腐教科書”。
指南顯示，京東明確禁止向京東員工提供回扣、賄賂、私下傭金、借款、實(shí)物、現(xiàn)金或現(xiàn)金等價(jià)物、住房機(jī)會(huì)、遷移戶口、調(diào)動(dòng)工作等非物質(zhì)性和非物質(zhì)性不正當(dāng)利益；禁止與京東員工惡意串通，進(jìn)行刷單、自買自賣、虛假銷售等行為。
同時(shí)，京東也禁止與被京東辭退的員工發(fā)生業(yè)務(wù)往來。按照規(guī)定，那些從京東正常離職的員工，在一年之內(nèi)，都不能負(fù)責(zé)與京東業(yè)務(wù)的對接。
圖源：京東
可以看到，互聯(lián)網(wǎng)大廠們的反腐力度，還是很大的。盡管人們很難徹底根除企業(yè)內(nèi)部的腐敗問題，但通過行之有效的制度，公司能夠在很大程度上規(guī)范員工們的行為，維護(hù)市場環(huán)境的健康有序。
反腐不是一陣風(fēng)，而應(yīng)成為常態(tài)機(jī)制。那些真正有遠(yuǎn)見的企業(yè)，都已經(jīng)意識到了，唯有建立陽光透明的制度生態(tài)，才能留住真正優(yōu)秀的人才，守住業(yè)務(wù)的底線。
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